Le coaching personnalisé est aujourd’hui plutôt bien identifié dans l’hexagone, mais qu’en est-il du mentoring ? Et quelles différences y-a-t-il entre les deux ? Le coaching individuel est un accompagnement, d’une durée variable. Alors que le mentoring consiste à la transmission de connaissances, le transfert d’expérience entre le mentor et le mentoré.
Quelle définition pour le mentoring?
La fédération de coaching EMCC FRANCE donne la définition suivante du mentorat (traduction de mentoring) : « Une relation d’accompagnement, de partage et d’entraide confidentielle entre deux individus qui n’ont pas de lien hiérarchique entre eux, dont l’un est appelé « mentor » (généralement plus senior) et l’autre le « mentoré ».
« L’aide fournie par le mentor est généralement facturée mais peut être bénévole dans certains cas particuliers. L’aide est apportée dans le cadre d’une relation professionnelle, en dehors de la ligne hiérarchique, répondant aux besoins particuliers du mentoré en fonction d’objectifs liés à son développement personnel ou professionnel. ».
Ce qu’il peut vous apporter
Quels sont ses plus ? Que peut-il vous apporter ? En quoi peut-il contribuer à votre développement personnel et professionnel ? C’est d’abord une guidance précieuse, qui va vous faire gagner beaucoup de temps. En effet, le mentor est un professionnel expérimenté, et il a une très bonne connaissance, qu’il peut mettre à votre disposition.
De plus, cette démarche est résoluement pragmatique, même s’il y a un aspect de transfert de savoirs. Car, ce qui donne du sens au mentoring, c’est le « passage de relais », comme dans une course d’athlétisme (la transmission du témoin). Le mentor a pour unique objectif de favoriser le plein développement de votre potentiel.
Ma prestation de mentoring
Coach depuis de nombreuses années, j’ai souhaité élargir la palette des prestations et services que je peux proposer à mes client(es). En effet, je me suis rendu compte qu’un « coup de pouce » au bon moment est un atout majeur qui vous permet de passer à un niveau supérieur de réalisation et de concrétisation de vos objectifs.
Mon but est de vous accompagner, afin de vous aider à mobiliser vos propres ressources. A développer votre énergie et votre capacité personnelle d’action. A trouver vos solutions et les moyens de les mettre en oeuvre. Mais, plus que cela, mon but est d’être un « passeur d’autonomie », afin que vous accédiez à l’autocoaching de vie.
Dernier témoignage
Mathilde
J'ai contacté Patrick pour faire un point général sur ma vie perso et pro... sur des problématiques, comme la confiance en soi, l'estime de soi,... Nous avons fixé des objectifs, dont certains sont atteints aujourd'hui et les autres sont en voie de l'être, grâce à des outils de Patrick et à des conversations. Depuis j'ai une meilleure confiance en moi, j'ai plus d'assurance. Mon corps a beaucoup changé lors de ma grossesse et après, et durant ces périodes, j'ai réussi à m'accepter telle que je suis. J'ai mis en place une perspective de formations pro pour évoluer dans ma carrière, mais en douceur, car j'ai besoin de sécurité et de confort (nouvelle maman). Je vous recommande son accompagnement car il s'adapte vraiment à vos projets de vie, vos priorités, et à qui vous êtes. Le chemin pour moi continue, le travail a bien été amorcé. Merci encore Patrick!
Voir tous les temoignages